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團建（team building），嚴格意義上來講，它是包含啟發共同愿景、形成內部共識、凝聚向心力、建立優質團隊及促進協同合作的一個團隊活動形式，主要為企業管理人員不斷提高領導力的一種手段，同時又是創造業務績效、提升員工素質、提高整體競爭力的關鍵要素。